¡Hola! Como tantos muchos en esta Comunidad, y por desgracia, también en el país, estoy desempleado, que no parado. Eso significa aplicar técnicas activas de búsqueda de empleo, y una de ellas es a través de las Redes Sociales. A continuación os transcribo un artículo aparecido en oficinaempleo.com que me ha resultado muy interesante para todos aquellos que quieran utilizar las Redes Sociales en su búsqueda de Empleo. Buscar trabajo en las redes sociales ¿Por qué? En la búsqueda de trabajo, tal y como ocurre en prácticamente todo lo demás, hay que adaptarse a los nuevos tiempos, a las nuevas formas de pensar y, como no, a las nuevas tecnologías. Para multiplicar las posibilidades de encontrar un empleo, lo que hay que hacer es multiplicar las formas en que lo buscamos. Para ello, hay que estar dado de alta en portales de empleo tradicionales, hacer llegar curriculums vitae a amigos y conocidos y, como no, estar dado de alta en todas las redes sociales profesionales y no profesionales que podamos. ¿Por qué? Porque las formas de comunicación se han multiplicado y no todas las ofertas de trabajo están en exclusiva publicadas en los portales que ya conocemos. Publicar ofertas de trabajo a través de redes sociales permite ahorrar costes a las empresas, por lo que muchas de las ofertas de empleo (cada vez más) sólo se dan a conocer a través de redes sociales como LinkedIn, Xing o Viadeo. La demanda es mucha, la oferta poca y si encima uno no se entera de las ofertas de trabajo, ¿qué posibilidades quedan de abandonar la situación de desempleo? Las redes sociales, aunque a largo plazo, son una herramienta gratuita y efectiva para la búsqueda de empleo, ¡aprovéchalas! ¿Cómo buscar trabajo en las redes sociales? La búsqueda de empleo en las redes sociales profesionales requiere, desde el primer momento de un papel muy activo por parte de la persona que está buscando un trabajo. Los pasos a seguir dentro de las redes sociales serían los siguientes: Darse de alta en la red /redes sociales que más se adecuen a tu perfil profesional y rellenar todos los campos que se soliciten. Lo primero que hay que hacer dentro de la red social en la que uno se haya dado de alta es buscar contactos que puedan facilitarte las ofertas de los puestos de trabajo que te interesen y que también te puedan poner en contacto con otros perfiles que te resulten interesantes. Indudablemente, conseguir estos contactos no es tarea fácil, deberás ofrecerles algo a cambio, colaborar con ellos, aportarles algo. Una vez que ya tengas una red de contactos interesantes, es importante hacerse oír. Para ello, es fundamental que opines sobre las temáticas que te interesen, sobre aspectos de la actualidad, que lances a la red artículos que puedan interesar a otros, etc. De esta manera la gente tendrá una imagen adecuada de ti y, lo que es mejor, podrás ampliar tu red de contactos (muchos de ellos serán responsables de personal de grandes compañías, por lo que cuantos más tengas, mejor). No esperes que te encuentren, busca. Sigue los perfiles de empresas que te interesan, utiliza los buscadores de las redes sociales para encontrar ofertas concretas, etc. ¡Se proactivo en la búsqueda! Consejos para buscar trabajo en las redes sociales: Seguir el perfil de las empresas que te interesan. Esto te permitirá no sólo demostrarles tu interés por la misma, sino también estar pendiente de las ofertas que puedan surgir. Tener el perfil actualizado. Tu perfil en las redes sociales se ha convertido en tu curriculum, nunca dejes que haya datos incorrectos o que esté desactualizado. Ser constante y dedicarle tiempo. Actualiza tu perfil siempre que puedas aportando cosas nuevas a tus contactos. Observar lo que hacen los demás. Si estás algo perdido en esto de las redes sociales, observa primero a otros perfiles activos, fíjate en su estrategia y síguela. Estar no es suficiente. No vale con haberse dado de alta en las redes sociales. ¡Participa en ellas! No bombardear con mensajes a aquellas personas que quieres que se conviertan en tus contactos. Se paciente y, sobre todo, ofréceles algo que les interese, sólo así le conseguirás como contacto. Cuidar la imagen que transmitimos a través de las redes sociales. Hay que evitar fotos en actitud poco profesional, comentarios soeces, asociar la cuenta de social media a un email poco adecuado, etc. ¿Cuál es el perfil laboral que predomina en las redes sociales? A día de hoy, los puestos de trabajo más demandados en las redes sociales son perfiles medios y altos en los que se exige una alta cualificación y experiencia, aunque, cada vez más, comienzan a aparecer ofertas de perfiles más básicos y menos cualificados. Predominan especialmente los perfiles profesionales relacionados con las nuevas tecnologías y el marketing. Estamos en un momento de expansión, pronto, todo tipo de puestos de trabajo estarán publicados en las redes sociales. ¿En qué redes sociales me puedo dar de alta? En la red tienes a tu disposición un elevado número de redes sociales, pero en función de tu perfil profesional lo ideal es que elijas en cuáles te darás de alta y en cuales no. A continuación te dejamos un listado de las principales redes sociales que se utilizan para encontrar empleo en España: LinkedIn: es la red profesional líder, con más de 85 millones de usuarios en todo el mundo, en la que el candidato, además de información sobre su formación o su trayectoria profesional, puede participar en grupos de interés y ser recomendado por compañeros de profesión. Aquí predominan ofertas con perfiles altamente cualificados. Para encontrarlas, el usuario puede utilizar el buscador de LinkedIn, la pestaña de empleos o directamente dirigirse a grupos específicos donde se haya podido publicar. Xing: se trata de una red social de carácter profesional que cuenta con más de diez millones de inscritos.Viadeo: con 35 millones de usuarios, es otra red social profesional importantes para la búsqueda de empleo. Twitter: aunque no se trate de una red profesional como tal, en Twitter se publican muchas ofertas de trabajo relacionadas, sobre todo de puestos de carácter tecnológico. Facebook: no es una red profesional, pero se podría decir que es la red social por excelencia. Es bueno estar dado de alta en Facebook y hacerse fan de todas las empresas que te interesen así como de todos los portales de empleo que dispongan de página de Facebook. Personalmente utilizo Twitter como medio de información rápido, casi instantáneo, para conocer las ofertas que puedan interesarme (realmente todas son de mi interés:smileyvery-happy:). Os dejo lo que sigo para informarme: EmpleoExtremadura ExtremaduraTrabaja Diario Oficial de Extremadura OficinaEmpleo InfoEmpleo InfoJobs Portalparados Sería una buena idea poner en común aquellas webs, grupos, redes, experiencias, etc... que utilicemos para encontrar trabajo, nos beneficiaría a tod@s. ¡¡Muchísima suerte, os lo deseo de todo corazón!! Un saludo:smileyhappy:

Hola,He encontrado esta plataforma (Joblinker) que permite la búsqueda de empleo, aprovechando la red de contactos de Facebook.Saludos y felices fiestas.

Continuando con twitter aquí va otra lista de servicios específicos vía twitter.Búsqueda de empleo en twitter Además un listado de bolsas de trabajo ya preparado para suscribirte, como lista: "bolsa de empleo"

¿Cómo Google te ayuda a buscar trabajo? Quienes me conocen, saben que me gusta probar cosas nuevas y buscar aplicaciones a todo lo que aprendo tratando de darle un uso distinto para el que se ha creado. En esta ocasión quiero compartir contigo dos herramientas poderosas y gratuitas que bien utilizadas pueden ayudarte a tener más resultados en tu búsqueda de empleo. En un post anterior mencionaba que en ocasiones se hace la búsqueda de ofertas de empleo con un nombre de puesto o cargo que no existe. Hoy te traigo dos herramientas que puedes usar para: ver si el puesto que estás buscando existe, si estás seguro de que existe, qué palabras son las más relacionadas y buscadas para tu puesto (palabras clave), la tendencia actual y futura para ese puesto de trabajo. 1. Google Adwords Se trata de una herramienta que se utiliza mucho en marketing, básicamente te indica palabras clave. Con ella puedes ver qué palabra de tu puesto de trabajo es más buscada y cual menos, e incluso saber por ejemplo dentro de tu profesión qué área se está buscando más. En las imágenes de ejemplo vemos como se busca más a un Auditor especializado en Fiscal. Prueba la aplicación entrando en Google Adwords Acceso a las palabras clave. Como puedes ver en la imagen, puedes elegir la categoría de listados de empleo. En este caso nos indica que lo que más se está buscando es un auditor fiscal, por lo que probablemente si buscamos incluyendo fiscal a nuestra búsqueda de empleo encontremos más ofertas que si buscamos solo con auditor. Se puede aplicar a tu LinkedIn para mejorar su posicionamiento (si sabes que se busca más auditor fiscal, incluye esa palabra en tu perfil y CV). Esto es un ejemplo, si eres auditor pero no tienes ni idea de la parte fiscal, no lo uses pues estarías mintiendo. 2. Google Trends Esta herramienta de Google es también gratuita y sirve para saber qué tendencia tiene algo, es decir,si se está buscando algo y en qué cantidad. Lo bueno de esta herramienta es que permite hacer comparaciones y predicciones. De este modo puedes saber no solo si se está buscandomucho tu profesión, sino qué tendencia tiene actualmente, ha tenido en el pasado y tendrá en elfuturo. Siguiendo con el ejemplo del auditor, vemos que no se busca igual un auditor interno que uno externo. Prueba la aplicación entrando en Google Trends Si te fijas puedes filtrar por empleo y educación (no todos los resultados son de empleo, pero si hay tendencia de estudiar esa profesión a veces quiere decir que hay demanda de empleo también). Otra cosa genial de esta herramienta es que predice si la gente seguirá buscando esa profesión o no. De este modo puedes saber si debes ir orientando tu búsqueda de un modo u otro, e incluso si piensas cambiar de profesión o actualizarte en algún campo de la misma puedes saber cuál es más buscada o se habla más sobre ella. Algunas aclaraciones finales Explora bien todas las opciones de configuración que ofrecen, pueden cambiar los datos muchísimo si no filtras por ponerte un ejemplo “categoría: empleo”, con lo que estarías cogiendo datos no válidos. Siempre comprueba en google si al buscar la palabra clave los resultados están relacionados con tu profesión. Hay palabras que tienen distintos usos, por ejemplo CV no indica solo currículums vitae, también hace referencia a la potencia del motor. Son herramientas para dar apoyo, no para tomarlas al pie de la letra, sobre todo si no se aplican bien los filtros. Además, la previsión de Google Trends no deja de ser una previsión. Con esto quiero decir que son herramientas muy útiles, pero no dejan de ofrecer datos y con los datos que obtengas debes trabajar en tu CV, búsqueda de empleo, etc. Si dice que se buscan mucho camioneros y que la tendencia en 2014 es de que aumente la búsqueda no significa que te compres un camión. Busca primero ofertas de camionero y adapta tu CV a las mismas y si ves que hay realmente demanda, empieza a enviar autocandidaturas a empresas de transporte. Este post intenta ser didáctico, pero no es una guía detallada de las herramientas mencionadas. Para ayuda con las mismas tienes la ayuda de las herramientas. Google Trends Help y Google Adwords Help Fuente: mejorartucv. Un saludo:smileyhappy:

¡Hola! Cada vez existen más aplicaciones (app´s) para los dispositivos móviles (smartphone, tabletas, iphone, ipad) que nos facilitan la búsqueda de empleo, y que están disponibles en las tiendas online de Google Play y Apple Store. Os hacemos una recopilación: HashJob. Software creado por el palentino Óscar de la Cuesta. De forma gratuita, esta aplicación puede ayudar a los usuarios a encontrar empleo usando la red social Twitter. CasualJobs, que ofrece una guía de profesionales Infojobs tiene su propia app en el mercado. Básicamente, funciona de manera parecida al portal y te permite solicitar ofertas, incluir carta de presentación, consultar el estado de tus solicitudes y compartir ofertas en Facebook o Twitter. Monster te permite acceder a todas las ofertas desde tu perfil, solicitar trabajo y recibir alertas de empleo a tu e-mail o enviárselas a tus contactos. Trovit Empleo. Buscador de empleo Trabajos.com, de Hispavista Empleo, de Indeed Jobs. Ofrece acceso gratuito a miles de ofertas de empleo procedentes de miles de páginas de empresas y bolsas de trabajo Alerta empleo te permitira enterarte antes que nadie de las ofertas de trabajo del mercado español,con notificaciones directas a tu movil de las nuevas ofertas. OpcionEmpleo te da acceso en una sola búsqueda a todos los anuncios de empleo publicados en Internet. Cursos y Empleos. Esta es la aplicación oficial del portal http://www.cursosyempleos.com Con ella vas a poder estar informado al minuto de los últimos cursos de formación gratuitos que publiquen en tu provincia. Además también vas a poder seguir las noticias oficiales del SEPE, antiguo INEM, y acceder a las últimas ofertas de empleo que vayan publicando. Obiz. Una aplicación de la empresa de trabajo temporal (ETT) Unique, todavía en fase de lanzamiento, que permite gestionar las relaciones de los sitios web de búsqueda de empleo. Trabajo y empleo, de Carrer Builder. Puedes realizar tu búsqueda avanzada con opciones como ‘palabras clave’ o ‘ubicación’, utilizar el gps para realizar la búsqueda en un área concreta, sincronizar la aplicación con tu cuenta de teléfono, ver los resultados de tu búsqueda en un mapa, entre otras muchas opciones. Café & Jobs & Empleo. El principal objetivo de esta App es conseguir una entrevista de trabajo mediante la inscripción a eventos que se realizan en ciudades españolas y en los que participan profesionales de Recursos Humanos que buscan cubrir empleos. Tecnoempleo. Especializada en ofertas de trabajo relacionadas con las telecomunicaciones, la informática y tecnología. Pealk. Se trata de una aplicación recientemente adquirida por la red social profesional Viadeo BranchOut. Es una herramienta de Facebook que permite obtener contactos profesionales que permite importar el perfil de LinkedIn Bluefree Messenger. Este servicio permite recoger tarjetas de presentación virtuales de otros usuarios que se encuentran cerca de la ubicación propia. Fuente: orientedorespalencia También pongo en vuestro conocimiento que el diario digital Público tenen una nueva sección de ofertas de empleo. Echadle un vistazo. Un saludo:smileyhappy:

¡Hola! ¿Estás sin trabajo?, ¿el que tienes no te gusta y quieres cambiar?. Pues hoy voy a hacer un análisis exhaustivo de las 20 cuentas en Twitter que debes seguir si buscas empleo. Seguir a 20 cuentas no te ocasionará mucho trabajo en tu actividad diaria en Twitter, sólo tienes que cogerlas de aquí (os pongo los links a sus perfiles) y marcharte a la opción: CREAR LISTAS, y te creas una lista que se llame OFERTAS. Y cada mañana, cada tarde, cada noche le echas un vistazo a la lista, por si hay algo que te interese o que pueda interesarle a algún amigo o familiar, recuerda... compartir es vivir. Las 20 cuentas en Twitter que debes seguir si buscas empleo. 1. @Infojobs El portal de empleo líder en España tiene la cuenta más polivalente de todas las analizadas, lo mismo te informa, que te publica ofertas, que lanza iniciativas para que tengas visibilidad en la red, etc. Datos: 42.700 Seguidores. Está en 1408 listas. Y tiene un Klout de 63 (Esto del "Klout" lo explico al final). 2. @Infoempleo Portal especializado en la búsqueda de empleo con un grupo en Linkedin que supera los 23.000 miembros. (El grupo se llama Empleo en España). Datos: 28.900 Seguidores. Está en 1189 listas. Y tiene un Klout de 63. 3. @OficinaEmpleo Se definen como herramienta para buscar trabajo y encontrar empleo. Datos: 23.800 Seguidores. Está en 791 listas. Y tiene un Klout de 57. 4. @Quieroempleo Twitter oficial de quieroempleo.com, la red de empleo de las Cámaras de Comercio. Gestiona: @alfonsoromay Datos: 23.300 Seguidores. Está en 1262 listas. Y tiene un Klout de 58. 5. @empleoytrabajo Ofertas de empleo, demandas de empleo, bolsa de trabajo, consejos para hacer una buena entrevista y recomendaciones para la búsqueda activa de empleo. Datos: 22.300 Seguidores. Está en 806 listas. Y tiene un Klout de 63. 6. @barcelonactiva Agencia de desarrollo local del ayuntamiento de Barcelona. Datos: 20.800 Seguidores. Está en 1044 listas. Y tiene un Klout de 64. 7. @portalparados Esta cuenta pertenece a la web que dirige @Javier_Penia el cual colabora habitualmente en el programa de televisión Aquí hay trabajo de la 2 cuya web os recomiendo, además de ver el programa que se emite a las 9.35 cada día de lunes a viernes. Datos: 15.900 Seguidores. Está en 737 listas. Y tiene un Klout de 60. 8. @domestikaempleo Domestika es un proyecto orientado a promover el valor del diseño como herramienta de cambio en la sociedad. Datos: 15.600 Seguidores. Está en 987 listas. Y tiene un Klout de 58. 9. @myempleo Su bio en twitter es original: "La vida es demasiado corta para pasarla buscando trabajo. Déjanos hacerlo por ti". Datos: 12.100 Seguidores. Está en 271 listas. Y tiene un Klout de 52. 10. @ticjob Portal de gestión de carrera y reclutamiento especialmente diseñado para dar respuesta a las necesidades del mercado de IT en España. Datos: 11.200 Seguidores. Está en 426 listas. Y tiene un Klout de 58. 11. @empleoypersonas Espacio para el encuentro de las personas que buscan un empleo con los profesionales de selección, simplificando y facilitando la búsqueda de empleo. Datos: 9.667 Seguidores. Está en 547 listas. Y tiene un Klout de 50. 12. @EmpleoFormación Empleo y Formación. Información y noticias de actualidad. Ofertas de Empleo.Jornadas de formación, seminarios, talleres. http://www.empleoformacion.net Datos: 9.026 Seguidores. Está en 487 listas. Y tiene un Klout de 59. 13. @trabajo_ONG Hacesfalta.org, red de voluntariado y trabajo en ONG. Un proyecto de Fundación Hazloposible. España. http://www.hacesfalta.org/oportunidades/remuneradas/buscador/ Datos: 8.289 Seguidores. Está en 310 listas. Y tiene un Klout de 54. 14. @Accionajobs Muy sencillo. ¿Quieres trabajar en Acciona? (Grupo de empresas de construcción, servicios, transporte, etc.) http://employmentchannel.acciona.com/ Datos: 7.975 Seguidores. Está en 433 listas. Y tiene un Klout de 48. 15. @Wiseri Cuenta de un portal de trabajo para encontrar empleo en el sector IT (Nuevas Tecnologías). Datos: 7.303 Seguidores. Está en 654 listas. Y tiene un Klout de 58. 16. @primerempleo Primer empleo, becas y prácticas sin experiencia. Cuenta especializada en primeras oportunidades laborales para jóvenes. Datos: 6.808 Seguidores. Está en 346 listas. Y tiene un Klout de 57. 17. @TrabajosenModa Su bio dice lo siguiente: "Tuits y RTs sobre trabajos en Moda. Aquí y en nuestra web. Síguenos y compártelo con tus seguidores, ¡haz RT para que ellos también encuentren empleo!" http://www.tiendasdemodaonline.com/trabajo Datos: 6.624 Seguidores. Está en 91 listas. Y tiene un Klout de 54. 18. @buscar_trabajo Ofertas de empleo, demandas de empleo, bolsa de trabajo, consejos para hacer una buena entrevista, recomendaciones para la búsqueda activa de empleo. Datos: 6.599 Seguidores. Está en 114 listas. Y tiene un Klout de 56. 19. @Xing_Spain XING es la red profesional con más de 1,5 millones de miembros en España. En esta cuenta en Twitter Retuitea ofertas de empleo y publica contenidos muy interesantes, además realiza funciones de red de networking profesional junto con Viadeo y Linkedin. https://www.xing.com/ Datos: 6.057 Seguidores. Está en 528 listas. Y tiene un Klout de 43. 20. @uniqueempleo Primera Empresa de trabajo temporal que nos encontramos por aquí, extraña no ver a otras más grandes y con más prestigio copando este escalafón, pero como comenté en la anterior entrada, Unique está haciendo bien los deberes en Twitter. http://www.unique.es Datos: 5.225 Seguidores. Está en 328 listas. Y tiene un Klout de 55. Respecto al Klout: Es un índice generado por tres parámetros: Network Influence. La influencia de la red es el nivel de influencia que ejercemos sobre nuestra audiencia. Este dato se extrae a partir de los retweets, las menciones, las listas en las que estamos incluidos, los comentarios, y los “me gusta” de nuestras publicaciones. Cada vez que una persona realiza una de estas acciones es considerada como una señal de autoridad y calidad de nuestro contenido.Amplification Probability. Podría traducirse como probabilidad de difusión o amplificación, es decir, si nuestros mensajes provocan conversación o retweets. True Reach. Representa el alcance de tu audiencia. Para ello analizan cómo las personas con las que estamos conectados interactúan con nosotros y con nuestro contenido. Nota: Explicación sobre Klout extraída del post: Tutorial de Klout: cómo medir tu influencia en Social Media. Autor: Javier Disan. Post completo: http://javierdisan.com/2011/07/28/tutorial-de-klout-como-medir-tu-influencia-en-social-media/ Al respecto de las cuentas seleccionadas para este post, no se ha seguido el criterio de número de seguidores como se hizo en el post: Las 100 cuentas de #empleo de @edulcoro sino que he querido hacer una mezcla de parámetros e incluir a Xing y a Unique por su relevancia social fuera de Twitter. Fuente: Eduardo Moreno (Edulcoro la Realidad). Un saludo:smileyhappy:

Foro

chandre

Con el 4G vivo en la nube

27-09-2012

Buscar trabajo en las Redes Sociales

¡Hola!

Como tantos muchos en esta Comunidad, y por desgracia, también en el país, estoy desempleado, que no parado. Eso significa aplicar técnicas activas de búsqueda de empleo, y una de ellas es a través de las Redes Sociales. A continuación os transcribo un artículo aparecido en oficinaempleo.com que me ha resultado muy interesante para todos aquellos que quieran utilizar las Redes Sociales en su búsqueda de Empleo.

Buscar trabajo en las redes sociales ¿Por qué?

En la búsqueda de trabajo, tal y como ocurre en prácticamente todo lo demás, hay que adaptarse a los nuevos tiempos, a las nuevas formas de pensar y, como no, a las nuevas tecnologías.

Para multiplicar las posibilidades de encontrar un empleo, lo que hay que hacer es multiplicar las formas en que lo buscamos. Para ello, hay que estar dado de alta en portales de empleo tradicionales, hacer llegar curriculums vitae a amigos y conocidos y, como no, estar dado de alta en todas las redes sociales profesionales y no profesionales que podamos.

¿Por qué? Porque las formas de comunicación se han multiplicado y no todas las ofertas de trabajo están en exclusiva publicadas en los portales que ya conocemos. Publicar ofertas de trabajo a través de redes sociales permite ahorrar costes a las empresas, por lo que muchas de las ofertas de empleo (cada vez más) sólo se dan a conocer a través de redes sociales como LinkedIn, Xing o Viadeo.

La demanda es mucha, la oferta poca y si encima uno no se entera de las ofertas de trabajo, ¿qué posibilidades quedan de abandonar la situación de desempleo? Las redes sociales, aunque a largo plazo, son una herramienta gratuita y efectiva para la búsqueda de empleo, ¡aprovéchalas!

¿Cómo buscar trabajo en las redes sociales?

La búsqueda de empleo en las redes sociales profesionales requiere, desde el primer momento de un papel muy activo por parte de la persona que está buscando un trabajo.

Los pasos a seguir dentro de las redes sociales serían los siguientes:

Darse de alta en la red /redes sociales que más se adecuen a tu perfil profesional y rellenar todos los campos que se soliciten.
Lo primero que hay que hacer dentro de la red social en la que uno se haya dado de alta es buscar contactos que puedan facilitarte las ofertas de los puestos de trabajo que te interesen y que también te puedan poner en contacto con otros perfiles que te resulten interesantes. Indudablemente, conseguir estos contactos no es tarea fácil, deberás ofrecerles algo a cambio, colaborar con ellos, aportarles algo.
Una vez que ya tengas una red de contactos interesantes, es importante hacerse oír. Para ello, es fundamental que opines sobre las temáticas que te interesen, sobre aspectos de la actualidad, que lances a la red artículos que puedan interesar a otros, etc. De esta manera la gente tendrá una imagen adecuada de ti y, lo que es mejor, podrás ampliar tu red de contactos (muchos de ellos serán responsables de personal de grandes compañías, por lo que cuantos más tengas, mejor).
No esperes que te encuentren, busca. Sigue los perfiles de empresas que te interesan, utiliza los buscadores de las redes sociales para encontrar ofertas concretas, etc. ¡Se proactivo en la búsqueda!

Consejos para buscar trabajo en las redes sociales:

Seguir el perfil de las empresas que te interesan. Esto te permitirá no sólo demostrarles tu interés por la misma, sino también estar pendiente de las ofertas que puedan surgir.
Tener el perfil actualizado. Tu perfil en las redes sociales se ha convertido en tu curriculum, nunca dejes que haya datos incorrectos o que esté desactualizado.
Ser constante y dedicarle tiempo. Actualiza tu perfil siempre que puedas aportando cosas nuevas a tus contactos.
Observar lo que hacen los demás. Si estás algo perdido en esto de las redes sociales, observa primero a otros perfiles activos, fíjate en su estrategia y síguela.
Estar no es suficiente. No vale con haberse dado de alta en las redes sociales. ¡Participa en ellas!
No bombardear con mensajes a aquellas personas que quieres que se conviertan en tus contactos. Se paciente y, sobre todo, ofréceles algo que les interese, sólo así le conseguirás como contacto.
Cuidar la imagen que transmitimos a través de las redes sociales. Hay que evitar fotos en actitud poco profesional, comentarios soeces, asociar la cuenta de social media a un email poco adecuado, etc.

¿Cuál es el perfil laboral que predomina en las redes sociales?

A día de hoy, los puestos de trabajo más demandados en las redes sociales son perfiles medios y altos en los que se exige una alta cualificación y experiencia, aunque, cada vez más, comienzan a aparecer ofertas de perfiles más básicos y menos cualificados. Predominan especialmente los perfiles profesionales relacionados con las nuevas tecnologías y el marketing.

Estamos en un momento de expansión, pronto, todo tipo de puestos de trabajo estarán publicados en las redes sociales.

¿En qué redes sociales me puedo dar de alta?

En la red tienes a tu disposición un elevado número de redes sociales, pero en función de tu perfil profesional lo ideal es que elijas en cuáles te darás de alta y en cuales no. A continuación te dejamos un listado de las principales redes sociales que se utilizan para encontrar empleo en España:

LinkedIn: es la red profesional líder, con más de 85 millones de usuarios en todo el mundo, en la que el candidato, además de información sobre su formación o su trayectoria profesional, puede participar en grupos de interés y ser recomendado por compañeros de profesión. Aquí predominan ofertas con perfiles altamente cualificados. Para encontrarlas, el usuario puede utilizar el buscador de LinkedIn, la pestaña de empleos o directamente dirigirse a grupos específicos donde se haya podido publicar.

Xing: se trata de una red social de carácter profesional que cuenta con más de diez millones de inscritos.
Viadeo: con 35 millones de usuarios, es otra red social profesional importantes para la búsqueda de empleo.

Twitter: aunque no se trate de una red profesional como tal, en Twitter se publican muchas ofertas de trabajo relacionadas, sobre todo de puestos de carácter tecnológico.

Facebook: no es una red profesional, pero se podría decir que es la red social por excelencia. Es bueno estar dado de alta en Facebook y hacerse fan de todas las empresas que te interesen así como de todos los portales de empleo que dispongan de página de Facebook.

Personalmente utilizo Twitter como medio de información rápido, casi instantáneo, para conocer las ofertas que puedan interesarme (realmente todas son de mi interés:smileyvery-happy:). Os dejo lo que sigo para informarme:

Sería una buena idea poner en común aquellas webs, grupos, redes, experiencias, etc... que utilicemos para encontrar trabajo, nos beneficiaría a tod@s. ¡¡Muchísima suerte, os lo deseo de todo corazón!!

Un saludo:smileyhappy:

103 Respuestas

Las respuestas se han desactivado para esta discusión

chandre
Con el 4G vivo en la nube
16-11-2012
¡Hola!

¿Os habéis planteado si vuestro CV tiene un diseño que atraiga, que sea claro y llamativo? Desde el blog de Formación Digital nos quieren echar una mano en este sentido y nos presentan una serie de herramientas destinadas a tal fin. Probadlas.

Un saludo:smileyhappy:
chandre
Con el 4G vivo en la nube
15-11-2012
¡Hola!

Hoy os traigo dos aportes, uno es un vídeo que extrae la sesión impartida por Alfredo Vela en la Segunda Edición de la Semana de las Redes Sociales de Castilla y León en la Confederación Vallisoletana de Empresarios sobre Técnicas de Búsqueda de Empleo a través de las Redes Sociales #RedesSocialesCyL

JQjL97FboDs

Otra es una entrada de blog que mi buen amigo Julio López estrena, nos habla sobre "El cuidado de nuestra identidad digital" y aporta la publicación del INTECO "identidad digital y Reputación Online".

Un saludo:smileyhappy:

chandre

Con el 4G vivo en la nube

14-11-2012

Un último aporte por hoy, 12+1 webs para crear un currículum vitae que llame la atención.

Un saludo:smileyhappy:

chandre

Con el 4G vivo en la nube

14-11-2012

¡Hola!

Hoy os enlazo una web muy interesante, SocialBlaBla. Un sitio en el cual vamos a aprender a sacar provecho de todas las herramientas y redes sociales ( Facebook, Twitter, Linkedin, Google+,...) que tenemos a nuestra disposición para buscar y encontrar empleo.

Otro blog interesante es Yoriento, un blog sobre orientación profesional, búsqueda de trabajo, empleo 2.0... recomendable seguirlo.

Espero que le saquéis provecho y os sirva.

Un saludo:smileyhappy:

chandre

Con el 4G vivo en la nube

09-11-2012

¡Hola!

Para todos aquellos que queráis tener un perfil realizado adecuadamente en Linkedin, os enlazo un vídeotutorial donde nos dan una serie de consejos a lo largo de 90 minutos sobre cómo tener un perfil correcto y atrayente. Personalmente estoy siguiendo sus consejos.

Un saludo:smileyhappy:

sintfron

Entre al s.XXI con GPRS

09-11-2012

antoniovchanal escribió:

Lo que dice el usuario Fraarra es falso. No hay acuerdo alguno con Messenger ni con nadie.

Sucede que cuando realizas el ingreso y te das de alta en cualquier red social, se te pide que busques entre tus contactos de correo. Si tu cuenta está asociada a una cuenta messenger, obviamente te la asocia porque, como seguramente no sabrá Fraarra, la plataforma WLM es otra red social, igual que muchas.

Y sí, se puede registrar uno en Linkedin desde cualquier cuenta de correo, pero no desde FB, o desde Twitter, aunque luego puedes vincularlo a las redes sociales que quieras, si sabes hacerlo.

Así que bueno, no quiero levantar la liebre, pero quiero quitarle leña a un asunto que no es cierto en absoluto.

Y sé del tema... algo. Y no trabajo en Linkedin. Aunque sí que lo uso para encontrarlo. Y me sirve.

Y sí, soy el AntonioVChanal del que habla el CM de Movistar en alguno de sus comentarios.

Un saludo

Cuando aprendas a leer y lo compruebes por ti mismo, yo encantado de debatir contigo. Por cierto para tu informacion Windows Live Messenger es un programa de mensajeria instantanea no una red social.

Venga Antonio. No voy a seguir dandote bola, porque creo que el tema del hilo es tan importante para tanta gente que para que estropearlo entre tu y yo. Si quieres me envias mensajes privados y te contesto de mil amores.

Ale vete tu con tu red social llamada buscaminas.

antoniovchanal

Más integrado que la RDSI

08-11-2012

Lo que dice el usuario Fraarra es falso. No hay acuerdo alguno con Messenger ni con nadie.

Sucede que cuando realizas el ingreso y te das de alta en cualquier red social, se te pide que busques entre tus contactos de correo. Si tu cuenta está asociada a una cuenta messenger, obviamente te la asocia porque, como seguramente no sabrá Fraarra, la plataforma WLM es otra red social, igual que muchas.

Y sí, se puede registrar uno en Linkedin desde cualquier cuenta de correo, pero no desde FB, o desde Twitter, aunque luego puedes vincularlo a las redes sociales que quieras, si sabes hacerlo.

Así que bueno, no quiero levantar la liebre, pero quiero quitarle leña a un asunto que no es cierto en absoluto.

Y sé del tema... algo. Y no trabajo en Linkedin. Aunque sí que lo uso para encontrarlo. Y me sirve.

Y sí, soy el AntonioVChanal del que habla el CM de Movistar en alguno de sus comentarios.

Un saludo

chandre

Con el 4G vivo en la nube

07-11-2012

¡Hola!

Buscar empleo resulta un trabajo muy aburrido, sobre todo si pasan los días y no se presenta ninguna oportunidad laboral. Sin embargo, el surgimiento de las redes sociales ha facilitado esta etapa. Por ejemplo, Twitter ofrece muchas facilidades. Onlinecollege.org te ofrece una serie de consejos para optimizar tu búsqueda.

1. Usa tu verdadero nombre. Cuando buscas empleo es conveniente que utilices tu verdadero nombre en la red. Ten en cuenta que en tu perfil aparezca tu nombre y tu apellido y, si es posible, también tu nombre de usuario.

2. Antes de seguir a alguien publica un tweet. De esta forma le darás una razón a quien quieres seguir para que también te siga.

3.Busca las oportunidades. Twitter podrá ayudarte a encontrar puestos vacantes en la industria a la que quieres dedicarte.

4. Avisa que quieres un empleo. Esto te permitirá que aunque no comentes sobre tu búsqueda laboral, las personas que te sigan lo tendrán presente.

5. Ten una versión digital de tu currículum vitae para poder enviarlo por Twitter.

6. Sigue a tu compañía, si tiene una cuenta en esta red. También podrás seguir a sus empleados para acercarte a ellos y conocer un poco más sobre la empresa.

7. Integra tus redes de contactos. Será bueno que integres tus cuentas en Twitter, Facebook, Youtube, y LinkedIn para que cada vez que comentes algo, todos lo puedan ver.

8. Sigue a los líderes de las empresas que te interesan. Podrás aprender de ellos.

9. Especifica tus habilidades.Por ello, procura ser descriptivo.

10. Usa hashtags. Esto te permitirán estar al día de las conferencias, tópicos relevantes y así identificar personas que deberías seguir.

11. Busca las cuentas específicas de las empresas donde salen ofertas laborales.

12. Pide ayuda a tus amigos o contactos que tengas en la empresa en la que te gustaría trabajar para que te tengan en cuenta. Si los tienes, claro.

13. No abuses de la autopromoción. No te muestres impaciente. Tómate un tiempo para hacer un retweet e interactuar con otras personas.

14. Muéstrate amistoso con quien puede ser tu jefe.

15. No seas aburrido ni grosero en tus comentarios. Comparte datos y noticias interesantes y procura interactuar con otros de la mejor manera posible, siempre mostrando respeto.

16. Piensa cómo puedes mejorar para ser más fácilmente encontrado.

17. Retwittea las noticias de la industria.

18. Prepara textos que pueda entrar en 140 caracteres o menos.

19. No hables del desempleo. Será mejor que te guardes las quejas al respecto.

20. Busca los avisos de búsqueda de personal.

Fuente: iberestudios.com

Un saludo:smileyhappy:

chandre

Con el 4G vivo en la nube

06-11-2012

¡Hola!

Hoy os enlazo un práctico tutorial sobre Linkedin: cómo darse de alta, rellenar campos y formularios, búsqueda de contactos... Recomiendo su lectura.

En el lateral de la presentación podéis ver también diversos tutoriales referentes al redes sociales, búsqueda de empleo, posicionamiento y marca personal en la web.

Un saludo:smileyhappy:

Fuente: Susana Beato.

chandre

Con el 4G vivo en la nube

05-11-2012

Un último aporte por hoy, un vídeo muy interesante con propuestas y consejos para la búsqueda de empleo.

Nk0NkjRJ8fg

Un saludo:smileyhappy:

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